miércoles, 27 de noviembre de 2013

¿El racismo en el fútbol uruguayo se esta convirtiendo en una constante?


River Plate decidió volver a denunciar a Danubio por insultos racistas dedicados al zaguero colombiano Flavio Córdoba en el partido del pasado sábado en Jardines del Hipódromo. Seis meses atrás ocurrió lo mismo en el Saroldi pero los franjeados no recibieron ninguna sanción.

Acciones que va tomar el  presidente de River.

River Plate denunciará ante el Tribunal de Penas de la Asociación Uruguaya de Fútbol (AUF) a Danubio por cánticos racistas que su parcialidad dedicó a Flavio Córdoba el pasado domingo en el partido que los darseneros ganaron 2-1 frente a los franjeados en Jardines del Hipódromo.

River Plate denunciará ante la AUF a la parcialidad de Danubio por cánticos racistas contra el futbolista colombiano Flavio Córdoba, pero no sólo eso, sino que también incluirá a la cuarteta arbitral porque entiende que debió haber detenido el partido cuando se produjeron estos insultos.

“De la actuación del árbitro no voy a hablar y ni siquiera tenemos pensado pedir audiencia al Colegio porque entendemos que pudo haber cometido errores —que en este caso la mayoría fueron en contra de River—, pero cualquier persona lo puede hacer. Sin embargo, sí debieron haber parado el partido cuando se produjeron los cánticos racistas”
, expresó Álvaro Silva, presidente de River Plate, en declaraciones a Ovación.

El dirigente entendió que, más allá de las decisiones perjudiciales para su institución, “lo peor de la cuarteta arbitral del partido fueron los insultos de racismo contra Córdoba, porque lo hicieron exageradamente en varios momentos del partido como para que reaccionara. Estuve hablando con él y me dijo que se la bancó para que no lo expulsaran”, apuntó Silva.

Primer antecedente.

No es la primera vez que esto sucede, ya que ocurrió exactamente lo mismo el domingo 12 de mayo cuando los dos clubes que hoy lideran el Torneo Apertura empataron 1-1 en el Parque Saroldi. La única diferencia es que en aquel partido de la fecha 12 del Clausura de este año el zaguero colombiano fue expulsado por reaccionar, ya que se tomó los testículos frente a la hinchada danubiana cuando corrían 42 minutos del primer tiempo.

Aquella vez, Martín Vázquez le mostró la tarjeta roja segundos después de reingresar al campo de juego tras haber sido atendido por la sanidad (a raíz de un corte en la pierna) a escasos centímetros del tejido que separaba la cancha y la tribuna destinada a los visitantes. Este domingo Córdoba no reaccionó y completó los 90 minutos en cancha.

El deporte uruguayo no se actulizò respecto al combate al racismo en el siglo XXI.


Pese a que River Plate presentó una nota denunciando el hecho ante la AUF, no hubo consecuencias negativas para Danubio debido a que el Código de Penas no prevé sanciones ante este tipo de episodios. Para que se considere un hecho merecedor de sanción debe haber pancartas o banderas, pero no alcanza con un coro de hinchas al grito de “el negro se la come”, como ocurrió este domingo y hace seis meses.

Propuestas de modificaciones al codigo de Penas de la AUF

Según explicó a Subrayado Aníbal de Olivera, secretario general de la AUF, una asamblea realizada antes de comenzar el campeonato introdujo modificaciones en las sanciones que se pueden imponer a los clubes por cánticos racistas.

Hasta ese momento el Código de Penas establecía que los insultos sólo eran punibles si estaban expresados en banderas o pancartas. Sin embargo ahora, a pedido de la FIFA, la AUF modificó este punto y los clubes pueden recibir multas de entre 50 y 300 UR o sufrir la clausura de su cancha por un partido.

Silva aseguró que mantiene una excelente relación con Danubio y que su intención no es perjudicar al club. “Lo hago por una cuestión humana, para reivindicar el honor del jugador”, afirmó el presidente y señaló que Córdoba se mostró muy conforme con la presentación de la denuncia.

NUEVO CÓDIGO DE PENAS SERÁ MÁS DURO CON EL RACISMO. Según explicó De Olivera, ya está aprobado en general el nuevo Código de Penas, que comenzará a regir el 1º de enero de 2014.

Allí se penará más severamente el racismo y hay una escala más amplia en las sanciones a aplicar. Se incluyen las multas económicas, la suspensión de la cancha y también la pérdida de puntos.


Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz.Ovaciòn.Subrayado.

Presentaciòn de la estrategia del relacionamiento cooperación con los países de África Subsahariana.







Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz.

Presentaciòn Atlas sociodemografico y de la desigualdad en el Uruguay.


Evento: Presentaciòn Atlas sociodemografico y de la desigualdad en el Uruguay.

Fecha: 3 de diciembre.

Lugar: Casa de la Cultura Afrouruguaya

 Presentación del documento "La población afro-uruguaya en el Censo 2011", que presentamos el próximo martes 3 a las 10 hrs.




Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, 

Jorge Chagas presenta "La Sombra. La novela de Ansina"


 

Evento: Presentaciòn del libro "La Sombra. La novela de Ansina"

Fecha: 3 de diciembre de 2013

Hora: 19:00
    
Lugar: Casa de la Cultura Afrouruguaya. Isla de Flores 1645 casi Minas


El Dia 3 de Diciembre a las 19.00 horas se presenta la novela "La Sombra. La novela de Ansina" de Jorge Chagas (2do.Premio del Concurso Anual del MEC 2013)

Hablarán Edgardo Ortuño, Graciela Leguizamón y Beatriz Santos.

 El conocido músico y compositor Eduardo Da Luz realizará una representación musical de la obra. (Un adelanto de una opera-candombe que tiene el mismo título y texto que se estrenará el año que viene)





 Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, Chagas.

miércoles, 20 de noviembre de 2013

Taller de Verano para niños y niñas en ACSUN a cargo de la Psicologa Susana Rudolf





Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz.

En Uruguay y en Brasil conmemoramos la lucha de Zumbi dos Palmares



En Uruguay en el marco de las acciones que llevaran durante Nazoombit 2013, la Asociaciòn Cultural y Social Uruguay Negro (ACSUN) y Cooperativa Naciòn Zumbalelè brindaran  homenaje a la Memoria de Zumbi dos Palmares el heroe latinoamericano que las distintas celebraciones de los bicentenarios de los procesos independentistas intento invisibilizarlo. 

Zumbi esta vivo en nuestra accionar y en cada paso


Nota: por màs informaciòn sobre Nazoombit 2013,clickea en el enlace  Nazoombit




Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz.

lunes, 18 de noviembre de 2013

Fallos de la Prueba de Admisiòn Carnaval 2014.

Comparsas que clasificaron al Carnaval 2014

C1080
INTEGRACION
SERENATA AFRICANA


Nuestro abrazo y saludo a las agrupaciones de Candombe que competiran en esta dificil categorìa en el 2014.

Murgas que clasificaron al Carnaval 2014

ARACA LA CANA
CLASICOS ASALTANTES
CURTIDORES DE HONGOS
DON TIMOTEO
LA BUCHACA
LA MARGARITA
LA TIMBERA
METELE QUE SON PASTELES


Parodistas que clasificaron al Carnaval 2014

CABALLEROS
LOS MUCHACHOS
MOSQUETEROS

Humoristas que clasificaron al Carnaval 2014

desierto…

Revistas que clasificaron al Carnaval 2014

TABÚ

NO SUPERARON LA PRUEBA DE ADMISIÓN:

C4, LOS AROLDOS, LOS CHAROLES, LOS CHOBYS, 

CHARLOT CHAMPAGNE, BORBOTONE’S, 

ZODÍACO, ENTRE LÍNEAS, 

SENEGAL, NIGERIA, 

LA TROUPE DEL 22, LOS FULANOS, CORRELA QUE VA EN CHANCLETA, A TODA COSTA, LA NUEVA MILONGA, LA CLAVE, PATOS CABREROS, FOGGATA Y TUCA, DE RECALADA, LA COTORRA, LA BOLILLA QUE FALTABA.

Comparsas que clasificaron al Carnaval 2014

C1080
INTEGRACION
SERENATA AFRICANA


Murgas que clasificaron al Carnaval 2014

ARACA LA CANA
CLASICOS ASALTANTES
CURTIDORES DE HONGOS
DON TIMOTEO
LA BUCHACA
LA MARGARITA
LA TIMBERA
METELE QUE SON PASTELES


Parodistas que clasificaron al Carnaval 2014

CABALLEROS
LOS MUCHACHOS
MOSQUETEROS

Humoristas que clasificaron al Carnaval 2014

desierto…

Revistas que clasificaron al Carnaval 2014

TABÚ

NO SUPERARON LA PRUEBA DE ADMISIÓN:

C4, LOS AROLDOS, LOS CHAROLES, LOS CHOBYS, CHARLOT CHAMPAGNE, BORBOTONE’S, ZODÍACO, ENTRE LÍNEAS, SENEGAL, NIGERIA, LA TROUPE DEL 22, LOS FULANOS, CORRELA QUE VA EN CHANCLETA, A TODA COSTA, LA NUEVA MILONGA, LA CLAVE, PATOS CABREROS, FOGGATA Y TUCA, DE RECALADA, LA COTORRA, LA BOLILLA QUE FALTABA.



Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, DAECPU.

viernes, 15 de noviembre de 2013

Dos bailarinas afrodescendientes se presentan en la Movida Joven 2013


Es un placer comunicar y difundir entre nuestros lectores y lectoras este espectàculo. Es la segunda vez que en la Movida Joven, concurso organizado por la Intendencia de Montevideo, se presentan artistas afrodescendientes en la categoria de danza.

 El primer antecedentes fue en el año 2006 en ocasiòn de la presentaciòn del Grupo Quiloa (grupo de danza de ACSUN), cuando movilizamos el  desfile inaugural cerrando el mismo con 10 bailarines desplegando una correografia y 15 percusionistas de los tambores de candombe, posteriormente nos presentamos en el escenario del Teatro el Galpòn con una presentaciòn entre el candombe tradicional y el origen religioso que fue borrando el paso del tiempo.

Los y las esperamos este martes para apoyar con energìa a nuestras Amigas.


Fecha: martes 19 de noviembre de 2013.

Lugar: Auditorio Nelly Goitiño – SODRE. Dirección: 18 de Julio 930. (Montevideo)

Hora: 21:00

Entrada Libre



Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz.

jueves, 14 de noviembre de 2013

OIT Infomò sobre las desigualdades de acceso al mercado laboral agrabandose en el caso de las mujeres afrodescendientes en Amèrica Latina y el Caribe.



La Organización Internacional del Trabajo (OIT) ha presentado en Medellín (Colombia), un informe sobre las deficiencias en el acceso y la calidad del empleo para las mujeres en América Latina y el Caribe y ha hecho un llamamiento a situar "la igualdad de género como un objetivo general y transversal" en la región.

La directora de la OIT para América Latina y el Caribe, Elizabeth Tinoco, ha presentado en la XVIII Conferencia Interamericana de Ministros del Trabajo (CIMT) el informe 'Trabajo decente e igualdad de género' y ha señalado que "es hora de colocar la igualdad de género como un objetivo general y transversal de políticas sociales y económicas".

El informe, realizado en conjunto por la OIT, la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y la ONU, muestra que la tasa de desempleo de las mujeres es mucho mayor que la de los hombres y que reciben ingresos menores en todos los trabajos.

"Los avances en igualdad de los últimos 30 años han sido importantes, pero insuficientes", ha señalado la directora, ya que aunque la tasa de ocupación de las mujeres ha subido de un 49,2 por ciento en el 2000 a un 52,6 por ciento en 2010, continúa siendo inferior a la de los hombres, que es de un 79,6 por ciento.

Además, el informe también muestra que el empleo de las mujeres se concentra mayoritariamente en servicios y en comercio, mientras que las mujeres tienen menos probabilidad que los hombres de tener un empleo asalariado, un 60,7 por ciento comparado con 68,5 por ciento.

Para Tinoco, el objetivo del informe es "hacer una aportación a la reflexión y un llamamiento a la acción" para hacer frente a estos problemas y lograr "insertar este tema en la agenda pública de los países".

"La igualdad de género y la autonomía económica de las mujeres es todavía una meta por alcanzar en América Latina y el Caribe", se advierte en el informe, mientras que puntualiza que también "hay discriminación entre las mujeres", ya que "no es lo mismo ser una mujer indígena o afrodescendiente, ser joven, residir en áreas urbanas o rurales, vivir en su país o ser migrante, tener o no hijos, o estar en la tercera edad".



Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, Europapress. Ilo.

Presentaciòn del libro Memoria Viva de la Investigadora Daniele Brown








Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz. IM.

El historiador y activista afrouruguayo Oscar Montaño confirmo su presencia en Nazoombit 2013



Para quienes aùn no conocen al Compañero Oscar Montaño posteamos una breve reseña de su trayectoria como investigador y militante dentro del movimiento Afrodescendiente en Uruguay

Oscar D. Montaño. (1966)

Historiador, activista y difusor de la cultura afrouruguaya. Ha participado de Mundo Afro, ACSUN (Asociación Cultural Social Uruguay Negro), CECUPI (Centro Cultural para la Paz y la Integración) con las que continúa interactuando.

Publicaciones:

* Sudáfrica y Nelson Mandela” (1991); 

* Reseña de los Afroorientales (1992);

* Umkhonto. "Historia del aporte negro-africano en la formación del Uruguay” (1997); 

* Yeninyanya. Historia de los afrouruguayos (2001); 

* Rituales africanos en Montevideo después de 1860 (2005), 

* Historia Afrouruguaya. Tomo I”(2008).

Ha presentado sus libros en México, Belize, Cuba, Porto Alegre, Caxias do Sul, Venezuela, Nueva York, Carolina del Norte y Puerto Rico.

Participante en diversos seminarios, talleres y eventos nacionales e internacionales referidos a la cultura afro en general.

Fue columnista y co conductor del programa radial Raíces Negras, 1995 a 2003. 


Ha participado en varios audiovisuales de Candombe y dirigió el documental “Batuque de Candombe” (2011) donde se relata cómo pudo haber sido el origen ritual del Candombe.

También participó en el surgimiento de comparsas de Candombe así como en el asesoramiento de otras ya existentes.

Ha sido jurado de las Llamadas de Candombe en Montevideo (2005 y 2013), Las Piedras (2010), Atlántida (2007, 2009 y 2012), Durazno (2008), Trinidad (2006, 2007, 2008, 2009, 2010, 2012 y 2013) Soriano (2009, 2010 y 2012), Minas (2013).



Fuente: Nazoombit, ACSUN, Zumbalele, Lic. Javier Dìaz.

miércoles, 13 de noviembre de 2013

Daniel Bera expondra en Nazoombit 2013



Les dejamos una breve reseña de quien nos acompañara en Nazoombit 2013 DANIEL BERA MARTÍNEZ 


Nacio en Montevideo  en año 1960, dentro del  corazón del barrio Palermo, en la emblemática calle Ansina de una familia con mucho arraigo en la cultura afrouruguaya. 

Desde muy temprana edad demuestra inquietudes artísticas en especial las artes plásticas. Un breve paso por la escuela de artes aplicadas Pedro Figari marcaron su inclinación por la pintura. 

Su tema principal son los tambores de la calle donde encuentra sus musas para recrear en sus cuadros la danza y la percusión, transportando al espectador al singular mundo de los tambores de una manera figurativa en el límite entre la realidad y la fantasía. 

Cuenta con una serie de muestras realizadas en su gran mayoria en Uruguay y España. Entre las más destacadas se encuentran:

2000 Arte Candombe pop, (Montevideo)

2004 Dibujitos de Candombe (Montevideo) 

2005 Los genes de la Libertad  (Barcelona)

 2012 Enraizados en el Centro Cultural de España ( Montevideo)

2013 Entre Tangos y Candombes en el atrio la Intendencia de Montevideo,

 Noviembre de 2013 NEGRO en la sala Punto de encuentro del Ministerio de Educaciòn Cultura, ademas de un ciclo pintura en vivo con bandas de candombe fusión.



Fuente: ACSUN, Zumbalele, Lic. Javier Dìaz.

lunes, 11 de noviembre de 2013

Muestra "Negro" en Punto de Encuentro del MEC.




“NEGRO” en Punto de Encuentro



La muestra fue inuagurada el pasado miércoles 6 de noviembre, 19:30 horas.

La misma consiste en  reflexiones contemporáneas en torno al  universo afro uruguayo.

Entrada libre y gratuita.

Lugar: Dirección:  San José 1116 / Planta Baja (Montevideo - Uruguay)

Horario de la sala de exposiciones: Lunes a viernes de 10 a 19 hs. 


Planteo de la muestra: 

Seis artistas visuales adoptan diferentes puntos cardinales y a partir de ahí reflexionan sobre la cotidianidad del colectivo afro-descendiente en Uruguay.

Cuestionar, interferir, justificar, asumir, molestar, sobre un tema siempre latente, “la integración” como sociedad.

Los artistas construyen sus imaginarios partiendo de diferentes formas discursivas, saliendo de su lugar cómodo, experimentando con nuevos soportes visuales.

El color negro es un denominador común que nutre y puebla su universo creativo, reivindicándolo como color y su fuerza expresiva, pero también como palabra con su infinidad de definiciones, acepciones, comparaciones e intencionalidades.

Una muestra de un tema poco abordado en el arte contemporáneo en Uruguay, la cual aspira a no construir imaginarios esperables.

¿Quiènes participan de la muestra?

Los artistas plásticos: 
 Daniel Bera,
 Dario Santarelli,
 Emmanuelle Hardouin Duparc,
 Jacinto Galloso,
 Mary Porto Casas, 
 Silvia Segundo

Curador: Alejandro Cruz



Agendate las siguientes actividades: 



Miércoles 13, 20 y 27 de noviembre, de 18 a 20 horas:
Taller de danzas y cantos afrocolombianos (cupo limitado, inscripción requerida) con Ana María Sarmiento.

Jueves 21 de noviembre, 19:00 horas:
Kisama Maqua, el gran cocinero. Cuentos de la mitología afro-uruguaya por Juan Silva y Ángela Alves.

Martes 26 de noviembre, 18:30 horas:
Lecturas con Idea: Leen Ruben Loza Aguerrebere y Washington Benavídez.

Jueves 28 de noviembre, 20 horas:
Presentación del catálogo de la muestra “NEGRO” y mesa de discusióncon los artistas.

Jueves 5 de diciembre, 19:30 horas:
Eduardo Mauris Cuarteto (fusión de ritmos afro: jazz, candombe, samba).



Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz. MEC.

Fixture Prueba de Admisión Carnaval 2014


Lugar: Club Defensor Sporting. 21 de setiembre 2362 (Montevideo)

Hora: 21:00

Entrada gratis.

Para nuestros lectores y lectoras publicamos el fixture de la prueba de admisión del carnaval 2014, destacamos en rojo la categoria de Negros y Lubolos para una mejore visualizaciòn.


Etapa 1

Viernes 8/11


ZODIACO - REVISTA
CORRELA QUE VA EN CHANCLETA- MURGA
A TODA COSTA- MURGA
BORBOTONE´S - HUMORISTAS
CURTIDORES DE HONGOS - MURGA

Etapa 2
Sábado 9/11

ENTRE LINEAS - REVISTA
LA BUCHACA - MURGA
CHARLOT CHAMPAGNE - HUMORISTAS 
LA NUEVA MILONGA - MURGA
MOSQUETEROS - PARODISTAS

Etapa 3
Domingo 10/11

SERENATA AFRICANA - LUBOLOS
LOS AROLDOS - HUMORISTAS
METELE QUE SON PASTELES - MURGA
LA TROUPE DEL 22 - PARODISTAS 
LA CLAVE - MURGA


Etapa 4
Lunes 11/11

TABU - REVISTA
LOS CHAROLES - HUMORISTAS
CLASICOS ASALTANTES - MURGA
LOS FULANOS - PARODISTAS

Etapa 5
Martes 12/11

NIGERIA - LUBOLOS

LA TIMBERA - MURGA
LOS MUCHACHOS - PARODISTAS 
PATOS CABREROS - MURGA

Etapa 6
Miércoles 13/11

INTEGRACION - LUBOLOS
FOGGATA Y TUCA - MURGA 
CABALLEROS - PARODISTAS 
LA MARGARITA - MURGA

Etapa 7
Jueves 14/11

SENEGAL - LUBOLOS DE RECALADA - MURGA 
LOS CHOBY´S - HUMORISTAS 
ARACA LA CANA - MURGA


Etapa 8
Viernes 15/11

C1080 - LUBOLOS
LA COTORRA - MURGA 
C4 - HUMORISTAS 
LA BOLILLA QUE FALTABA - MURGA 
DON TIMOTEO - MURGA


Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, IM.

miércoles, 6 de noviembre de 2013

Anuncios de Dilma en la vanguardia de la equidad racial en Brasil




Presidente anuncia proyecto de ley de cuotas para Afrodescendientes en el servicio público

Cuotas en el servicio público se establece mínimo de 20 % de las vacantes para los negros es un ejemplo para el sector privado y otras potencias

La presidenta Dilma Rousseff firmó el martes ( 5 ) la transmisión de un mensaje al Congreso de urgencia constitucional, el proyecto de ley que reserva el 20% de los puestos en la administración pública federal de los negros. La orden presidencial al Congreso se publicó en la Gaceta Oficial el miércoles ( 6 ) .

Según la presidente , la medida ayudará a reducir la desigualdad racial en Brasil 

"No debemos ignorar el hecho de que el color de la piel y por desgracia sigue siendo causa de exclusión , la discriminación , los prejuicios en contra de millones de brasileños . Para ser más exactos , los prejuicios en contra de más de la mitad de la población , que es reconocido hoy como afrodescendientes, " reforzada Dilma .

El acto tuvo lugar durante la inauguración de la 3 ª Conferencia Nacional sobre la Igualdad Racial (III CONAPIR ) la tarde del martes ( 5 ) . "Queremos que , con esta medida , iniciar un cambio en la composición racial de los servidores de la administración pública federal , por lo que es representativa de la composición de la población", dijo Rousseff en su discurso.

En la evaluación del presidente, una iniciativa del gobierno federal podría servir de modelo para otros sectores. "También esperamos fomentar medidas similares a las . Estoy seguro de que, además de los otros poderes y otras entidades federales , también podemos influir en las empresas y organizaciones privadas " , dijo Rousseff.

La urgencia constitucional garantiza la rápida aprobación del proyecto de ley , ya que establece fecha límite de votación de 45 días para la Cámara y el otro 45 por el Senado para ser votado en el texto. 


Si la votación no se ha completado en este período , el proyecto se bloqueará el programa de la Cámara que se encuentran en trámite y no hay otra propuesta legislativa que se someterá a votación en el Pleno . 

"Queremos que el debate de esta propuesta sea amplio ,  intenso, pero ser rápido, rápido ", explicó ela presidente.



Rousseff también dijo que la existencia de un ministerio, de la Secretaría de Políticas de Promoción de la Igualdad Racial ( SEPPIR ) , cuyo objetivo es poner el tema del racismo y la lucha contra la desigualdad racial, es esencial.

La  presidente, durante la ceremonia, también firmó un decreto que institucionalizó la política del Estatuto de la Igualdad Racial , con el reparto de responsabilidades , y que , dijo, se basa en la participación de la sociedad civil y de gestión democrática .


Rousseff también anunció la creación , el Ministerio de Salud, en un caso particular para dar atención a la población negro . Y dijo que las comunidades de cimarrones y los distritos indígenas tienen prioridad en la distribución de la próxima etapa del programa de profesionales más médicos . La presidente también dijo que el gobierno federal dará pleno apoyo al Plan de Juventud Alive , la lucha contra lo que ha sido clasificado como el genocidio de la juventud negro .



Balance en Brasil del Gobierno Federal y la Sociedad Civil de las politicas de equidad racial.

Gobierno Federal y la sociedad civil harán un balance de las acciones para la igualdad racial en Brasil Desde este martes ( 05 ) , en Brasilia (DF ) , pasa a III Conferencia Nacional sobre Igualdad Racial - III Comapir cuya el tema será " Democracia y Desarrollo sin racismo : por un Brasil que sí. "

En declaraciones a El Blog de ​​Planalto , la Ministro Jefa de la Secretaría de Políticas de Promoción de la Igualdad Racial ( SEPPIR ) , Luiza Barrios , dijo que este es un momento importante de diálogo entre la sociedad y el estado para determinar si lo que se ha hecho y lo que aún queda por hacer para ampliar y consolidar la agenda de la igualdad racial en Brasil.

La Ministra también recordó que la tercera edición de la conferencia que sucede después de la sanción del Estatuto de Igualdad Racial y , por lo tanto , durante el evento , se dará a conocer una guía para orientar a los administradores y la gestión pública en la aplicación de esta ley.


" Esta tercera CONAPIR ocurre bajo la vigencia del Estatuto de Igualdad Racial , lo que significa que vamos a tener muchos problemas vinculados a lo que el Estatuto incluye la obligación de que el sector público , los gobiernos , tanto el gobierno federal y estatal, y local. En este sentido, incluso el lanzamiento de una guía para la aplicación del Estatuto , de modo que , en adelante, todos los directores y gerentes de los estados y municipios han puesto consejos y formas para guiar sus acciones. "

Ley de cuotas en las universidades

En agosto de 2012, la presidenta Dilma sancionó la Ley de Cuotas Sociales , que destina el 50% de los escaños en las universidades públicas para los estudiantes de las escuelas públicas .

Reglas , al menos el 50 % de los escaños deben reservarse para aquellos que han hecho de la escuela en su totalidad en la escuela pública. Además, para hacer modelos de políticas de cuotas obligatorias y uniformes que ya se han aplicado en la mayoría de las universidades federales , el proyecto también proporciona criterios adicionales de ingresos y étnico-racial . Dentro de la cuota mínima del 50 %, hay una distribución entre negros, mulatos e indígenas , proporcional a la composición de la población de cada estado, basado en las últimas estadísticas del Instituto Brasileño de Geografía y Estadística ( IBGE ).



Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, Plan Alto.

lunes, 4 de noviembre de 2013

La autoidentificaciòn primarà como elemento para la aplicaciòn de la ley para Afrodescendientes en Uruguay

La nueva ley que otorga cupos obligatorios en el Estado a afrodescendientes apostará a la “auto identificación”.

Esta es una ley que nació en el ámbito político, en la instancia de discusión parlamentaria las organizaciones afrodescendientes, dentro de las cuales se encuentra ACSUN participamos de cara a una mejor comprensión de las acciones afirmativas y su aplicaciòn. 

Algunos parlamentarios manifestaron sus dudas en cuanto a que población se dirigiría esta política publica de reparaciòn, por lo que el argumento de quienes participaron fue la autoidentificaciòn, elemento que a nivel internacional ya fue laudado.


El director de Políticas Sociales del Mides, Andrés Scagliola, informó que se trabaja en la reglamentación de la Ley 19.122 que establece un 8 % de afrodescendientes en cargos públicos. En base a “perspectivas internacionales de Derechos Humanos”, se apostará por la “autoidentificación” de las personas.


Días atrás, durante un evento titulado “Quilombo 2013, Debate sobre Trabajo, Empleo  Afrodescendencia”, varios jerarcas de Gobierno como el subsecretario del Mides, Lauro Meléndez, y el director General de Trabajo, Juan Andrés Roballo, junto legisladores nacionales, debatieron sobre la temática.



Esta ley busca contribuir a lograr un cambio particularmente en el ámbito laboral, aunque intenta llegar al cambio social, porque es un dato de la realidad la exclusión de los afrodescendientes que se expresa en las posibilidades de acceso y en la calidad del empleo”, expresó Roballo a UNoticias.



Explicó que el cupo de 8 % refiere a la cantidad de personas de raza negra identificadas a nivel nacional en el último censo de población.



Dijo que se aspira a que esta cuotificación, más allá que por ley únicamente debe cumplirla en el Estado, también sea adoptada por empresas del sector privado.

También informó que “hay varias empresas sancionadas por discriminación” a personas de raza negra y se tienen más expedientes en carpeta para analizar, hechos que surgen cuando la Inspección de Trabajo investiga otras situaciones y se encuentra con estos casos, que “lo más grave es que se toman como políticas naturalizadas”.



La Oficina Nacional de Servicio Civil será el organismo encargado de controlar que se cumpla la cuotificación, aunque contará con la ayuda de las dependencias del Ministerio de Trabajo. 

Por su parte, Scagliola afirmó que existe aún en Uruguay “un racismo estructural”, dado que se asocia a las personas de raza negra “con ciertos trabajos”, en su mayoría mal remunerados y de bajo status social.

Otros panelistas, agregaron a modo de ejemplo, que al momento de irse a entrevistar con un gerente u alto mando de una empresa, uno a priori no piensa que se encontrará con un afrodescendiente y se sorprende si así ocurre.






Fuente: ACSUN, Lic. Javier Dìaz, Unoticias.

Encuentro con la Maestra Isa Soares



Estimados participantes, les agradecemos el interes por ese encuentro unico e inedito con la profesora Isa Soares y el Xire de Orixas.

*Le recordamos que el seminario es parte de la 1era edición del Festival Nazoombit 2013 que tendrá continuación los sábados 23 y domingo 24 en Salinas. 

*Informamos que el día jueves el taller Xire de Orixa se cierra con la  proyección de un documental y una Charla  Religiosidad en el Arte como elementos de reminiscencia africana y arma pacífica de resistencia cultural en las Américas y en el Caribe. Los casos de Brasil y Uruguay.

Lugar: ACSUN (Lorenzo Carneli 1142, esquina Encina. Montevideo)


Moderadores:
* Profesora Isa Soares, directora proyecto Alabase (Brasil - Argentina)

* Sra Isabel  "Chabela"  Ramirez, Directora Coro Afrogama (Uruguay)

* Historiador Oscar Montaño, Historiador (Uruguay)

Requisitos para vestuario:

ropa blanca o clara para ambos sexos. Pollera amplia y pantalón hasta la rodilla para las mujeres. Blusa o camiseta cómoda. 

Para los hombres camiseta, pantalón con el tobillo descubierto, tipo pescador.

Pago:

*por giro red brou, n° cuenta: 01 01896 7551 186

* arreglando cita con con johanna bâ (093848448/johannaba8@gmail.com)

* en efectivo el día del taller, llegar 30 minutos antes en casa de la cultura afouruguaya,

Minas e isla de flores ( Montevideo).


Nota: mas informaciòn www.nazoombit.blogspot.com



Fuente: Nazoombit, ACSUN, Zumbalele, Lic.- Javier Dìaz.